平凡之處展風采

——記攀鋼標兵、攀鋼設(shè)計院冶煉室主任黃新生

    發(fā)布日期：2012-05-15

吳文芳

談起攀鋼設(shè)計院冶煉設(shè)計室主任黃新生，有人說他象只蜜蜂——永不知疲倦，有人則說他是頭老黃?！蝿谌卧?。28年來黃新生正是憑著這種精神，在平凡的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻，在自己的人生道路上刻下了一個又一個豐碑。

黃新生從1993年擔任室主任以來，就帶領(lǐng)全科室設(shè)計人員，一直潛心研究鋼鐵冶金、釩鈦資源綜合利用工程應(yīng)用技術(shù)，先后主持和參與了攀鋼鈦白粉生產(chǎn)線擴能改造、高鈦渣、鋼研院三條中試線、釩氮合金擴能改造、攀成鋼100t轉(zhuǎn)爐提釩工程等30多項重大工程設(shè)計 。同時，他還作為總設(shè)計師，擔綱了多項攀鋼規(guī)劃和項目建議書的編制工作。

“在完成這些重大工程設(shè)計任務(wù)時，黃主任從不以領(lǐng)導(dǎo)自居，主動與項目組設(shè)計人員相互配合，充分發(fā)揮各自的聰明才智，精心設(shè)計，科學(xué)組織，保證了各項工程按質(zhì)按期按量完成?！焙忘S新生共事多年的副主任羅以超如是說。

黃新生說干工作就要舍得“投入”，敢于付出。他所領(lǐng)導(dǎo)的冶煉設(shè)計室是攀鋼設(shè)計院的主體工藝科室，包括燒結(jié)球團、煉鐵、煉鋼、加熱爐、化工冶金和分析化學(xué)等六個專業(yè)，設(shè)計任務(wù)一直很飽滿。去年，該室設(shè)計項目多，在手設(shè)計項目就有29項、設(shè)計及總承包工程8項，分布在西昌、成都和攀鋼本埠等地，區(qū)域廣、戰(zhàn)線長，且投資大、工藝復(fù)雜的項目多，設(shè)計和施工服務(wù)任務(wù)十分艱巨，室里只有15名專業(yè)技術(shù)人員，人手非常緊張，設(shè)計、施工服務(wù)步伐稍不協(xié)調(diào)就會影響全局，作為室主任，黃新生既是指揮員——要審定方案、把關(guān)質(zhì)量，又是設(shè)計服務(wù)人員、聯(lián)絡(luò)員、協(xié)調(diào)員和施工技術(shù)員，每天都在忙碌。同事們說：“黃主任干活實在，工作中一旦出現(xiàn)問題他自己首先承擔責任并想辦法來解決，哪兒出現(xiàn)空檔就自己頂上”。

黃新生一直認為作為企業(yè)中的一名工程技術(shù)人員，技術(shù)創(chuàng)新一定是自身追求進步和提高綜合素質(zhì)的必然途徑。他經(jīng)常結(jié)合工程設(shè)計開展技術(shù)創(chuàng)新，科技攻關(guān)，把成熟的新工藝、新技術(shù)、新產(chǎn)品、新材料應(yīng)用于項目設(shè)計中，不斷推動集團公司技術(shù)進步。

攀鋼釩氮合金項目是國家高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化示范工程，黃新生擔任了項目總設(shè)計師。該項目的建成，使我國成為世界上僅有的兩個釩氮合金生產(chǎn)國之一，且在技術(shù)上與美國間斷生產(chǎn)工藝相比，高溫還原時間縮短了90%，生產(chǎn)效率更高，年創(chuàng)效2000萬元。

2007年，黃新生承擔了攀宏釩制品長擴能改造工程設(shè)計，期間，他帶領(lǐng)團隊夜以繼日地工作，圓滿地完成了設(shè)計任務(wù)，并獲得了2009年度“國家優(yōu)質(zhì)工程”，這是國內(nèi)最具重量級的設(shè)計獎項。

在“攀鋼西昌釩制品工程”設(shè)計中，該工程采用的“氧化釩清潔生產(chǎn)工藝、釩鐵兩步法冶煉和澆注法工藝”屬于攀鋼自主研發(fā)的新工藝，且只通過了半工業(yè)試驗。由于該工藝技術(shù)先進，系統(tǒng)復(fù)雜，沒有成功的工程經(jīng)驗可以借鑒，因此，工程的產(chǎn)業(yè)化技術(shù)和裝備集成技術(shù)只能在設(shè)計過程中通過研究解決。作為室主任的黃新生帶領(lǐng)大家全心身投入工作，在工作中學(xué)，在實踐中鉆，出色完成了“攀鋼西昌基地釩制品”工程設(shè)計工作，為集團公司進行技術(shù)決策和對“氧化釩清潔生產(chǎn)工藝、釩鐵兩步法冶煉和澆注法工藝”技術(shù)的推廣應(yīng)用起到了積極的作用。該工程已于4月底全面投入生產(chǎn)，使攀鋼釩鈦資源和技術(shù)優(yōu)勢將得到進一步發(fā)揮，對攀鋼加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、做精鋼鐵、做大做強釩鈦產(chǎn)業(yè)具有重大意義。去年，他室研制的“攀鋼18萬t/a鈦渣工程設(shè)計研究”獲得攀枝花市科學(xué)技術(shù)進步三等獎，“一種冶煉釩鈦鐵礦的高爐”、“還原劑添加裝置及具有該還原劑裝置的高爐渣電爐”等4項成果獲得國家專利權(quán)，他本人研制的“攀鋼7000噸/年v203及 8000噸/年FeV50生產(chǎn)線工藝設(shè)計及裝備集成研究”成果，分別獲得2010年度攀鋼集團公司科技進步獎一等獎和2011年鞍鋼集團公司重大科學(xué)技術(shù)獎三等獎，實實在在為集團公司創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟效益和社會效益，

據(jù)不完全統(tǒng)計，黃新生吸收移植80多項國內(nèi)外先進技術(shù)應(yīng)用于工程設(shè)計中。

“黃主任不僅自身技術(shù)水平高，還很重視室里職工的業(yè)務(wù)素質(zhì)提高，關(guān)心青年人成長”。2003年畢生、已成長為攀鋼設(shè)計院候補總設(shè)計師的吳和培如是評價他心目中的黃新生主任。黃新生每年組織開展室內(nèi)技術(shù)交流和講座達30多次，使青年設(shè)計人員業(yè)務(wù)能力迅速提高。近年來，他所領(lǐng)導(dǎo)的冶煉設(shè)計室在煉鐵、煉鋼、釩鈦工程技術(shù)方面有顯著提高和進步，并在同行業(yè)中具備了一定影響力，連續(xù)6年被授予集團公司“創(chuàng)新示范班組”。

他目前與同事們一道進行釩鋁合金工藝、攀成鋼轉(zhuǎn)爐車間新建100噸LF爐的設(shè)計方案論證工作。黃新生對筆者說，他和同事們正在通過大量深入細致的工作，希望通過優(yōu)化設(shè)計、優(yōu)化工藝，為集團公司節(jié)約工程投資，為攀鋼二次創(chuàng)業(yè)多做貢獻。

“黃新生總是勤勤懇懇地工作，從不計較得失。從他身上體現(xiàn)出來的，是一個老攀鋼人的敬業(yè)與奉獻精神。他是我們攀鋼設(shè)計院的驕傲。”攀鋼設(shè)計院院長蔣鈞自豪地說。 ②