這是一個(gè)充滿生機(jī)與活力的團(tuán)隊(duì);

這是一個(gè)永不滿足與不斷超越的勁旅......

它,坐落于大開發(fā)大發(fā)展之中的天津?yàn)I海新區(qū),它有一個(gè)響亮的名字--中冶天工集團(tuán)。

中冶天工集團(tuán)(以下簡(jiǎn)稱中冶天工),在近60年的成長(zhǎng)、奮斗、發(fā)展的歷程中,匯聚了一大批具有大中型建設(shè)項(xiàng)目施工豐富經(jīng)驗(yàn)并擁有精湛施工技術(shù)的各類專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍,特別是在冶金工業(yè)建筑與設(shè)備安裝工程項(xiàng)目及那些具有高技術(shù)、科技含量高的工業(yè)工程項(xiàng)目中優(yōu)勢(shì)尤為明顯,相繼承建了太鋼、武鋼、寶鋼、天津無縫鋼管廠等一大批冶金工程。同時(shí)在非冶金行業(yè)市場(chǎng)積極開拓,承建了一批煤炭、輕工、化工、建材、市政工程等國(guó)家及省、市重點(diǎn)建設(shè)工程,均以優(yōu)質(zhì)高速創(chuàng)出了良好信譽(yù),先后榮獲部?jī)?yōu)、省優(yōu)工程獎(jiǎng)數(shù)百項(xiàng),榮獲國(guó)家級(jí)全優(yōu)工程5項(xiàng)、魯班獎(jiǎng)6項(xiàng)。

近年來,他們先后承建了國(guó)內(nèi)外一大批代表世界先進(jìn)水平的重點(diǎn)工程,如世界最大的沙鋼5860立方米高爐、太鋼660平方米燒結(jié)機(jī)、寶鋼72000立方米氧氣站和5米寬厚板軋鋼工程等項(xiàng)目的建設(shè),彰顯了企業(yè)實(shí)力;同時(shí),走出國(guó)門,拓展了亞洲、非洲、南美國(guó)際市場(chǎng),承擔(dān)了新加坡環(huán)球影城、蒙古國(guó)奧云陶樂蓋銅金礦項(xiàng)目等海外工程項(xiàng)目的建設(shè),并取得了眾多榮譽(yù)。

中冶天工作為建筑業(yè)的一支勁旅,有許多建設(shè)項(xiàng)目達(dá)到了國(guó)內(nèi)領(lǐng)先或國(guó)際先進(jìn)水平,在眾多施工領(lǐng)域展現(xiàn)出了雄厚的技術(shù)實(shí)力。但2007年以前,以國(guó)家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范、國(guó)家級(jí)和省部級(jí)工法、專利、新技術(shù)應(yīng)用示范工程、專有技術(shù)、省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)等為主要標(biāo)志的技術(shù)創(chuàng)新成果并不明顯,這反映出中冶天工在技術(shù)創(chuàng)新管理方面嚴(yán)重滯后,已成為制約中冶天工可持續(xù)發(fā)展的短板。因此,公司決策層以戰(zhàn)略前瞻的洞察力,敏感的意識(shí)到企業(yè)要做強(qiáng)做優(yōu),持續(xù)發(fā)展,必須提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。為此,企業(yè)發(fā)展要求探索技術(shù)創(chuàng)新管理的新模式、新機(jī)制和新方法迫在眉睫。從2007年開始,中冶天工把技術(shù)創(chuàng)新工作做為公司的重點(diǎn)系統(tǒng)工程來抓,投入了大量的人力、資金,建立和完善了技術(shù)創(chuàng)新體系,設(shè)立了科技基金,為技術(shù)創(chuàng)新工作提供資金保障,制定了有關(guān)的技術(shù)管理制度和激勵(lì)制度,在公司內(nèi)部釀造了良好的創(chuàng)新文化氛圍,取得了顯著的成績(jī)。

                 

                  高度的認(rèn)識(shí)

    對(duì)任何事物,沒有高度清醒的認(rèn)識(shí),就不會(huì)有根本的改變。中冶天工決策層充分認(rèn)識(shí)到,建筑施工企業(yè)是以勞動(dòng)密集為主要特征的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),技術(shù)水平低、施工效率低、產(chǎn)品附加值低、經(jīng)濟(jì)效益差。因此,推進(jìn)施工企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步是大勢(shì)所趨。技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的必由之路,企業(yè)的結(jié)構(gòu)調(diào)整、產(chǎn)業(yè)升級(jí)和參與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng),都離不開技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步,技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要支撐點(diǎn)。

國(guó)家的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃中已明確把提高國(guó)民經(jīng)濟(jì)的自主創(chuàng)新能力作為一個(gè)重要的國(guó)家戰(zhàn)略。企業(yè)是國(guó)家創(chuàng)新的主體,尤其是國(guó)有大型企業(yè)更應(yīng)當(dāng)率先垂范,必須要充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新工作的重要性和緊迫性,要扎實(shí)持久地推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新工作,并通過管理創(chuàng)新不斷增強(qiáng)企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新能力,不斷提高企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,帶頭走出一條管理密集、技術(shù)密集的發(fā)展之路,為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的繁榮昌盛貢獻(xiàn)力量。當(dāng)前,國(guó)資委對(duì)央企的科技工作高度重視,2011年出臺(tái)了“關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)科技創(chuàng)新工作的意見”,明確了科技創(chuàng)新的基本原則是:堅(jiān)持市場(chǎng)導(dǎo)向與國(guó)家發(fā)展需要相結(jié)合;堅(jiān)持科技創(chuàng)新與體制機(jī)制創(chuàng)新相結(jié)合;堅(jiān)持立足當(dāng)前和謀劃長(zhǎng)遠(yuǎn)相結(jié)合;堅(jiān)持掌握核心技術(shù)與提高系統(tǒng)集成能力相結(jié)合?!兑庖姟穼?duì)科技創(chuàng)新工作提出了更高的要求,提出要真正把科技創(chuàng)新放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,把增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力作為科技發(fā)展的戰(zhàn)略基點(diǎn),把科技創(chuàng)新作為調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和轉(zhuǎn)變發(fā)展方式的中心環(huán)節(jié)來抓。中冶天工提出要把《意見》作為技術(shù)創(chuàng)新工作的指南,同時(shí)也提出了具體的要求和部署。

                  

                   明晰的舉措

正確的戰(zhàn)略舉措是取得成功的根本,是托起成功夢(mèng)想的保證。中冶天工集團(tuán)以推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新為契機(jī),以觀念創(chuàng)新為先導(dǎo),以“不斷突破上限,打造成長(zhǎng)型企業(yè)”為核心價(jià)值觀,以技術(shù)創(chuàng)新為發(fā)展戰(zhàn)略的核心,以技術(shù)密集、管理密集為戰(zhàn)略導(dǎo)向,以可持續(xù)發(fā)展和長(zhǎng)富久安為目標(biāo),始終堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)一思想、激勵(lì)斗志、凝聚人心,認(rèn)真分析總結(jié)技術(shù)創(chuàng)新中存在的問題,并在樹立技術(shù)創(chuàng)新意識(shí),探索技術(shù)創(chuàng)新方法,研究技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制等方面大膽進(jìn)行探索和實(shí)踐,求新求變,以變應(yīng)變,取得了豐碩的技術(shù)創(chuàng)新成果。

    ----建立重大技術(shù)研發(fā)課題制度,實(shí)現(xiàn)對(duì)轉(zhuǎn)型項(xiàng)目的技術(shù)支持。在課題的立項(xiàng)選擇上,中冶天工堅(jiān)持了針對(duì)企業(yè)轉(zhuǎn)型和開拓新領(lǐng)域、新市場(chǎng)有重大影響的關(guān)鍵技術(shù)設(shè)立課題,主要包括重點(diǎn)轉(zhuǎn)型領(lǐng)域的新技術(shù)、新工藝的研究和試驗(yàn),引進(jìn)技術(shù)的技術(shù)集成、消化吸收和再創(chuàng)新。2011年,公司針對(duì)轉(zhuǎn)型市場(chǎng)目前還沒有掌握的關(guān)鍵性技術(shù),設(shè)立了9項(xiàng)公關(guān)課題,組織全公司優(yōu)秀技術(shù)人員進(jìn)行技術(shù)公關(guān),公司對(duì)課題費(fèi)用進(jìn)行全額支持。經(jīng)過一年的技術(shù)公關(guān),有7項(xiàng)技術(shù)通過驗(yàn)收,在推動(dòng)轉(zhuǎn)型市場(chǎng)真正發(fā)揮了重要作用,同時(shí),也促進(jìn)了二級(jí)單位技術(shù)創(chuàng)新的積極性。其中,《大跨度管桁架鋼結(jié)構(gòu)的制作技術(shù)》和《大跨度管桁架鋼結(jié)構(gòu)的安裝技術(shù)》為公司獲得并實(shí)施大跨度140米、在國(guó)內(nèi)同類場(chǎng)館中首次采用外觀呈三個(gè)半橢圓球相貫形體結(jié)構(gòu)形式的鋼結(jié)構(gòu)制安項(xiàng)目——天津華僑城生態(tài)歡樂島項(xiàng)目起到了重要的支持作用。

在技術(shù)研發(fā)中,公司引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,建立了技術(shù)課題招投標(biāo)制度,并制定了相關(guān)的管理辦法。在重大技術(shù)研發(fā)課題管理創(chuàng)新方面,公司摸索出了“專家咨詢、立項(xiàng)評(píng)審、流程管理、資金支持、重點(diǎn)服務(wù)、驗(yàn)收考核”等卓有成效的管理創(chuàng)新方法。為提高成效,公司總部與項(xiàng)目實(shí)施單位簽訂《重大技術(shù)研發(fā)課題管理責(zé)任書》,運(yùn)用合同化管理手段規(guī)范和約束雙方的行為,強(qiáng)化了對(duì)課題的組織協(xié)調(diào)、檢查指導(dǎo),并進(jìn)行監(jiān)督和管理,保證了技術(shù)研發(fā)課題的有效落實(shí)。

——建立以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以企業(yè)為主體、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系。2007年,中冶天工成立了董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的技術(shù)管理委員會(huì),下設(shè)專家委員會(huì),主要負(fù)責(zé)為技術(shù)管理委員會(huì)提供咨詢、建議和決策依據(jù);公司總部設(shè)立科技發(fā)展部,負(fù)責(zé)技術(shù)創(chuàng)新的日常管理工作;各基層單位建立了以總工為首的技術(shù)管理和技術(shù)創(chuàng)新體系,實(shí)行總工負(fù)責(zé)制,并在大型工程中設(shè)項(xiàng)目總工,一般工程或?qū)I(yè)單一的工程設(shè)項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人,形成了上下貫通、職責(zé)分明、流程順暢、執(zhí)行有力的技術(shù)創(chuàng)新管理體系,為全面推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、提高自主創(chuàng)新能力提供了組織保障。為提高科技資源配置的效率,中冶天工在企業(yè)信息化平臺(tái)建立了技術(shù)數(shù)據(jù)庫(kù),將技術(shù)方案、工法、專利等科技成果收集入庫(kù),實(shí)現(xiàn)公司內(nèi)部的技術(shù)資源共享,信息傳遞暢通的目的。同時(shí),對(duì)重大工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案等科技資源實(shí)施統(tǒng)一收集管理,為解決類似問題提供參考。

——設(shè)立科技發(fā)展基金,激勵(lì)科技人員投身技術(shù)研發(fā)。從2007年開始,中冶天工基層單位每年按當(dāng)年完成企業(yè)營(yíng)業(yè)收入的0.2%上上繳公司總部,科技發(fā)展基金主要用于重大技術(shù)研發(fā)課題、申報(bào)的集團(tuán)重點(diǎn)科技開發(fā)項(xiàng)目的資金配套、省級(jí)以上科技項(xiàng)目的投入、組織重大科技活動(dòng)、企業(yè)級(jí)以上技術(shù)創(chuàng)新成果的獎(jiǎng)勵(lì)、對(duì)中冶天工取得執(zhí)業(yè)注冊(cè)證書的人員的獎(jiǎng)勵(lì)等。從設(shè)立至今,中冶天工已籌集到科技發(fā)展基金3000多萬元,已發(fā)放1000多萬元,有力促進(jìn)了技術(shù)創(chuàng)新工作的開展,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了中冶天工技術(shù)創(chuàng)新的積極性。

——制定切實(shí)可行的管理制度,完善技術(shù)創(chuàng)新管理體系。根據(jù)中冶集團(tuán)科技創(chuàng)新的要求和企業(yè)自身發(fā)展的需要,中冶天工相繼制定出臺(tái)了《中冶天工技術(shù)創(chuàng)新管理辦法》、《專利管理辦法》、《重大技術(shù)研發(fā)課題資金管理辦法》、《技術(shù)創(chuàng)新成果獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《工法管理辦法》、《建筑業(yè)新技術(shù)示范工程管理辦法》、《專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作規(guī)定》《執(zhí)業(yè)資格人員獎(jiǎng)勵(lì)辦法》等多項(xiàng)管理制度,為中冶天工的技術(shù)創(chuàng)新工作提供了制度依據(jù)和行動(dòng)準(zhǔn)則。同時(shí),下發(fā)了《“3111152”人才工程評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)及評(píng)選辦法》、《優(yōu)秀人才管理細(xì)則》等一系列管理制度,為創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)、優(yōu)秀人才動(dòng)態(tài)管理提供了制度保障。

中冶天工還將技術(shù)創(chuàng)新指標(biāo)完成情況納入基層單位領(lǐng)導(dǎo)年度考核體系。技術(shù)創(chuàng)新指標(biāo)考核與基層單位領(lǐng)導(dǎo)的年薪掛鉤,直接激發(fā)了各層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)技術(shù)創(chuàng)新工作的重視,有效促進(jìn)了全公司技術(shù)創(chuàng)新工作的開展。中冶天工已初步形成了有利于自主創(chuàng)新的體制機(jī)制和環(huán)境文化氛圍,激發(fā)了廣大工程技術(shù)人員的創(chuàng)新熱情,技術(shù)創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn),層出不窮:

2007-2011年度中冶天工集團(tuán)完成的技術(shù)成果:

    專利: 申請(qǐng)專利404件,其中發(fā)明專利申請(qǐng)115件;

擁有有效專利229件,其中發(fā)明專利15件

    工法:  獲得國(guó)家級(jí)工法9篇,省部級(jí)工法89篇

    技術(shù)標(biāo)準(zhǔn):主編國(guó)標(biāo)3篇、參編國(guó)標(biāo)4篇;

主編行標(biāo)2篇、參編行標(biāo)2篇

    新技術(shù)應(yīng)用示范工程:獲得國(guó)家級(jí)示范工程2項(xiàng),

                        省部級(jí)示范工程12項(xiàng)

    省部級(jí)科技成果鑒定:通過鑒定的成果66項(xiàng)

    省部級(jí)科技獎(jiǎng):獲得省部級(jí)科技獎(jiǎng)22項(xiàng)

    中國(guó)施工企業(yè)管理協(xié)會(huì)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng):獲得5項(xiàng)

    短短的幾年中, 中冶天工技術(shù)創(chuàng)新工作從表及里、由淺到深、循序漸進(jìn)、逐步推進(jìn),在工作實(shí)踐中不斷摸索,逐步形成一套適合中冶天工實(shí)際的技術(shù)創(chuàng)新體系和機(jī)制。集團(tuán)公司的自主創(chuàng)新能力不斷增強(qiáng),提高了企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和創(chuàng)效能力。

  

                  嘉獎(jiǎng)與殊榮

短短五年屈指可數(shù),中冶天工卻在技術(shù)創(chuàng)新工作中獲得了多項(xiàng)殊榮,這是對(duì)辛勤耕耘者的真實(shí)評(píng)價(jià),這是對(duì)技術(shù)創(chuàng)新者的最大激勵(lì)。中冶天工被中國(guó)建筑業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為“十一五”全國(guó)建筑業(yè)科技進(jìn)步與技術(shù)創(chuàng)新先進(jìn)企業(yè);被中國(guó)施工企業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為技術(shù)創(chuàng)新先進(jìn)單位;經(jīng)國(guó)家知識(shí)產(chǎn)權(quán)局批準(zhǔn),被確定為全國(guó)第四批企事業(yè)單位知識(shí)產(chǎn)權(quán)試點(diǎn)單位,并先后被評(píng)為天津市專利示范企業(yè)和中冶集團(tuán)知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理先進(jìn)單位。十余項(xiàng)課題及成果獲得中冶集團(tuán)、地方政府各類科研經(jīng)費(fèi)資助及獎(jiǎng)勵(lì) 900余萬元。

經(jīng)天津市科委、財(cái)政局、地稅局的相關(guān)部門和有關(guān)專家組成的市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心認(rèn)定專家組的評(píng)審,2009年中冶天工被認(rèn)定為天津市第十六批市級(jí)企業(yè)技術(shù)中心。

因有良好的業(yè)績(jī)和技術(shù)優(yōu)勢(shì),2008年中冶天工被確定為國(guó)家鋼結(jié)構(gòu)工程技術(shù)研究中心特種鋼工程技術(shù)中試基地;2010年完成了中冶壓力容器制造工程技術(shù)中心的籌建工作,并通過中冶集團(tuán)的驗(yàn)收。這兩個(gè)研發(fā)機(jī)構(gòu)搭建了高水平的技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái),為全面提升中冶天工裝備制造板塊的科技含量和技術(shù)研發(fā)能力,為提高中冶天工的技術(shù)創(chuàng)新水平奠定了良好的基礎(chǔ)。

             

                           應(yīng)用與成效

技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略核心和不竭動(dòng)力。隨著建筑市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的白熱化,建筑企業(yè)依靠低成本擴(kuò)張的手段已難以為繼,科技創(chuàng)新和技術(shù)進(jìn)步必然要成為推動(dòng)企業(yè)成長(zhǎng)的決定性力量。大力推進(jìn)技術(shù)創(chuàng)新、全面提升企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力、增強(qiáng)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是企業(yè)迎接挑戰(zhàn)并參與國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的有效途徑。技術(shù)進(jìn)步是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的動(dòng)力,也是企業(yè)做強(qiáng)做優(yōu)的保障。

中冶天工堅(jiān)持把建設(shè)創(chuàng)新文化作為創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)的前提和重要基礎(chǔ),在樹立創(chuàng)新意識(shí),探索創(chuàng)新方法、采取創(chuàng)新手段方面下功夫,并大力實(shí)施了“管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新、文化創(chuàng)新”的企業(yè)創(chuàng)新戰(zhàn)略,以“不斷突破上限,打造成長(zhǎng)型企業(yè)”為企業(yè)核心價(jià)值觀,大力加強(qiáng)了創(chuàng)新文化的建設(shè),始終堅(jiān)持用先進(jìn)的文化理念統(tǒng)一思想,激勵(lì)斗志,凝聚人心,營(yíng)造出濃郁的技術(shù)創(chuàng)新氛圍,促進(jìn)了創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)和技術(shù)創(chuàng)新工作的不斷深入開展。

    近年來,中冶天工堅(jiān)持大力推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,通過編制國(guó)家技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)規(guī)范、大力開發(fā)并應(yīng)用國(guó)家級(jí)和省部級(jí)工法、潛心研發(fā)專利、專有技術(shù)、積極推進(jìn)建筑業(yè)新技術(shù)應(yīng)用示范工程、申報(bào)省部級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)等為主要標(biāo)志的技術(shù)進(jìn)步成果,積累了技術(shù)創(chuàng)新的經(jīng)驗(yàn),提高了企業(yè)的整體技術(shù)水平,增強(qiáng)將科技成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的能力,為企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

 工程項(xiàng)目是施工企業(yè)發(fā)展的根本,技術(shù)創(chuàng)新要從工程投標(biāo)做施工方案開始就將技術(shù)創(chuàng)新融入其中,要求并引導(dǎo)工程技術(shù)人員尋找創(chuàng)新點(diǎn),以日常施工生產(chǎn)中所遇到的問題、難點(diǎn)為突破口,如高層結(jié)構(gòu)、超深結(jié)構(gòu)、大跨度結(jié)構(gòu)的工程作為技術(shù)創(chuàng)新切入點(diǎn),讓創(chuàng)新貫穿于工程的全部過程中,使技術(shù)創(chuàng)新的意識(shí)和行為成為工程施工中的一個(gè)重要組成部分,使技術(shù)創(chuàng)新成為一種常態(tài),逐步提高工程施工的科技含量。通過應(yīng)用新技術(shù)、新材料和新工藝,通過對(duì)傳統(tǒng)工藝的改進(jìn),通過科學(xué)的技術(shù)管理,有效提高施工效率,降低工程成本。同時(shí),在技術(shù)成果的創(chuàng)造過程中,鍛煉、培養(yǎng)了一批年輕的技術(shù)人員,建立了一支高素質(zhì)的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)。

 各種科技成果的創(chuàng)造雖然要有一定的科技投入,但產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益卻十分明顯。如中冶天工承建的天津新塘組團(tuán)還遷房工程獲得中冶集團(tuán)建筑業(yè)新技術(shù)應(yīng)用示范工程,該工程通過十項(xiàng)新技術(shù)應(yīng)用取得了2300余萬元的經(jīng)濟(jì)效益:同時(shí)也取得了良好的社會(huì)效益,該工程先后榮獲天津市結(jié)構(gòu)海河杯、天津市安全文明示范工地、天津市優(yōu)秀項(xiàng)目管理成果獎(jiǎng)、全國(guó)AAA誠(chéng)信工地稱號(hào),提高了企業(yè)的整體施工技術(shù)水平,增強(qiáng)了市場(chǎng)占有率和競(jìng)爭(zhēng)力。

建筑業(yè)新技術(shù)應(yīng)用示范工程的評(píng)選是為了推動(dòng)建筑工程新技術(shù)及新工藝的應(yīng)用,加強(qiáng)“四新技術(shù)”的應(yīng)用,積極開展技術(shù)攻關(guān)與創(chuàng)新,使示科技范工程真正成為工程質(zhì)量?jī)?yōu)、科技含量高、經(jīng)濟(jì)和社社效益好的樣板工程。

    在推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步的過程中,課題組及有關(guān)的工程技術(shù)人員要進(jìn)行大量的調(diào)研、考察,要參考大量的技術(shù)文獻(xiàn)和資料,要認(rèn)真總結(jié)工程中的難點(diǎn),在成果產(chǎn)生的同時(shí)也形成了大批有價(jià)值的技術(shù)資料,為技術(shù)標(biāo)和施工組織設(shè)計(jì)的編制提供了參考,為企業(yè)的發(fā)展提供了技術(shù)保障,積累了寶貴的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)。同時(shí),在各種科技成果創(chuàng)造過程中,工程技術(shù)人員帶著課題和目標(biāo)有針對(duì)性地與部分高校和院所進(jìn)行了專項(xiàng)技術(shù)交流與合作,實(shí)現(xiàn)資源共享與合作共贏,提升了中冶天工的技術(shù)研發(fā)能力,收到了明顯的效果。如通過國(guó)家級(jí)和省部級(jí)工法的開發(fā)與應(yīng)用,較好地解決了施工中的技術(shù)難題,同時(shí)促進(jìn)了中冶天工的科技進(jìn)步和技術(shù)積累,大大提高了企業(yè)的知名度和影響力。 

中冶天工集團(tuán)將以企業(yè)“三五”規(guī)劃為新的起點(diǎn),繼續(xù)以技術(shù)創(chuàng)新為先導(dǎo),做好轉(zhuǎn)型的技術(shù)準(zhǔn)備和技術(shù)集成工作,繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)做好技術(shù)進(jìn)步的各項(xiàng)工作,練好內(nèi)功,持續(xù)改進(jìn),不斷提高自主創(chuàng)新能力,不斷提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力。雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。我們有理由相信,中冶天工集團(tuán)的技術(shù)創(chuàng)新工作一定會(huì)再謀新發(fā)展,再上新水平。  (杜宗良)?、?